Lohnanpassungen
In der Migros wird jährlich über die Lohnanpassungen verhandelt. Das ist für alle in der Migros selbstverständlich. Nur die Wenigstens wissen, dass nur in 29 % der Schweizer Unternehmen über die Löhne verhandelt wird und somit jährliche Lohnanpassungen in der Schweiz die Ausnahme und nicht die Regel sind.
Dass in der Migros, deren rund 50 Unternehmen 29 verschiedene Branchen abdecken, einzelne Unternehmen oder Branchen, wenn es wirtschaftliche Gründe und eine nachhaltige Beschäftigungsentwicklung erfordern, von den Lohnanpassungen ausgenommen werden müssen, ist eine Tatsache . Über solche Ausnahmen wird jedoch jährlich anlässlich der Lohnverhandlungen gemeinsam mit den Sozial- und Vertragspartnern befunden. Sie sind die Ausnahmen, die bei der Migros die Regel bestätigen.